興業(yè)銀行寧德分行持續(xù)強化清廉文化建設
今年以來,興業(yè)銀行寧德分行堅持嚴格的基調(diào),采取嚴格的措施,營造嚴肅的氛圍,不斷加強黨風廉政建設,并持續(xù)推進清廉金融文化建設。
為加強紀法學習,興業(yè)銀行寧德分行利用黨委理論學習中心組學習、支部“三會一課”等專題學習形式,邀請專家學者舉辦專題講座。同時,組織全員學習《銀行業(yè)從業(yè)人員職業(yè)操守和行為準則》等相關文件,舉辦清廉文化知識考試和清廉知識競賽。
在宣傳教育方面,興業(yè)銀行寧德分行豐富廉潔文化宣傳形式,編發(fā)警示教育典型案例匯編,組織觀看警示教育和廉潔文化微視頻,開展現(xiàn)場踐學活動。
為強化日常監(jiān)督,興業(yè)銀行寧德分行健全“1+X”聯(lián)動監(jiān)督機制,有效開展事前疑點線索推送和聯(lián)動排查工作。通過召開黨風廉政建設會議,安排部署全年工作要點,推動主體責任落實。在重要節(jié)點前,通過下發(fā)廉潔過節(jié)提醒、開展廉潔談話、明察暗訪等方式,確保關鍵時間節(jié)點的檢查力度。同時,緊盯重點領域和關鍵環(huán)節(jié),推動監(jiān)督檢查取得新突破。
在夯實管理根基方面,興業(yè)銀行寧德分行通過監(jiān)督檢查、走訪調(diào)研等方式,經(jīng)常性督促提醒各層級履行主體責任,并組織開展廉政談話。此外,該行持續(xù)完善信貸業(yè)務內(nèi)嵌紀檢監(jiān)察工作,加強與監(jiān)管部門、企業(yè)客戶的聯(lián)系,加強對員工“八小時以外”的教育監(jiān)督管理。
下階段,興業(yè)銀行寧德分行將繼續(xù)深入推進黨風廉政建設,拓展清廉文化陣地,創(chuàng)新文化宣傳載體,不斷增強員工廉潔從業(yè)的意識和防腐拒變的能力。
來源:興業(yè)銀行寧德分行
編輯:林哲雨
審核:劉寧芬 吳明順